Ontwikkeling voor iedereen!
We hebben een unieke aanpak ontwikkeld. Wij hebben 20+ jaar commerciële-, team- en leiderschap ervaring.
Na meer dan 20 jaar ervaring in commercieel, team en leiderschap verband, hebben we een unieke en effectieve aanpak ontwikkeld. Wij begrijpen het belang van commerciële resultaten en business mogelijkheden. We verbinden dit met de ontwikkeling van millennials om zo een impact te maken.
Het herstel van de magie tussen managers en Millennials is van essentieel belang voor de organisatie. Als generatie tussen Millennials en managers in, hebben wij veel empathie en begrip voor de vraagstukken en ervaringen van beide partijen. Dit vertalen wij naar het samensmelten van een team waar iedereen een belangrijke schakel is – en dit ook voelt.
Als je geboren bent omstreeks 1983 tot 1995 behoor je tot de Millennialgeneratie. Deze generatie wordt ook wel de prestatiegeneratie genoemd. Je groeide op in tijden van economische welvaart en met het idee dat alles mogelijk is, als je er maar hard genoeg voor werkt. Grote kans dat je hierdoor ambitieus bent, maar ook hoge verwachtingen hebt – van jezelf en van anderen.
In een wereld waarin alles ‘maakbaar’ zou zijn, zijn veel zekerheden voor Millennials onzekerheden gebleken. Je startte jouw loopbaan tijdens de kredietcrisis. Je probeerde een carrière op te bouwen tijdens de recessie en nu misschien een gezinsleven in de nasleep van de coronapandemie. Je hebt te maken met hogere schuldenlasten, lagere kansen op een eigen (koop)woning en grotere uitdagingen wanneer je aan het begin staat van een nieuwe levensfase.
Geprikkeld worden en weten waar je aan toe bent, is enorm belangrijk. Dat hoeven we jou vast niet te vertellen. Juist daarom staat dit aan de basis van ons programma: Millennial Masters.
Leer goed om te gaan met onzekerheden. Vind je rust terug.
Word de master van jouw leven.